大家應(yīng)聘天貓店長時，可以沒有做過店長的經(jīng)歷，但是自己得運(yùn)營過天貓店鋪，對天貓平臺的規(guī)則有很好的了解，那在應(yīng)聘天貓運(yùn)營店長時，個人簡歷怎么寫好?

1、寫自己的基本信息和求職的意向。

2、寫教育背景。

3、寫自己的工作經(jīng)營。

4、寫自己的項(xiàng)目經(jīng)歷。

5、自己在該行業(yè)內(nèi)所獲得成就(或是自我評價)。

6、寫自己的技能，最好是圍繞著店長的職責(zé)去寫，讓人覺得你非常符合這個崗位。

主要做哪些工作?

1、負(fù)責(zé)天貓店鋪整體運(yùn)營，包括店鋪整體規(guī)劃.營銷.分析.監(jiān)控等工作，制定并完成公司的目標(biāo)銷售額;

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上下架布局，優(yōu)化店鋪及產(chǎn)品排名，提出應(yīng)用方案，提高入店流量，提升點(diǎn)擊率和瀏覽量.轉(zhuǎn)換率.打造產(chǎn)品小爆款;

3、策劃實(shí)施店鋪活動，有效報(bào)名天貓官方活動，有計(jì)劃執(zhí)行，并分析.監(jiān)控效果;

4、研究競品狀況，定期進(jìn)行市場數(shù)據(jù)以及競品分析，制定相關(guān)計(jì)劃調(diào)整推廣計(jì)劃.預(yù)算并追蹤推廣效果，對結(jié)果負(fù)責(zé);

5、店鋪日常安全維護(hù)，數(shù)據(jù)監(jiān)控，問題檢查，保證店鋪正常運(yùn)作;

6、定期分析銷售數(shù)據(jù)并提交分析報(bào)告;8.完成上級交代的其他工作，配合完成公司其他部分的工作。

天貓運(yùn)營店長的工作內(nèi)容非常豐富，也很富有挑戰(zhàn)性，但只要他們能夠持續(xù)積極地?fù)肀ё兓统掷m(xù)學(xué)習(xí)，就能夠?qū)崿F(xiàn)自己的職業(yè)成功。

在寫天貓運(yùn)營店長簡歷的時候，大家一定要寫自己的工作經(jīng)歷，而如果伙伴們有過項(xiàng)目經(jīng)歷的，也一定要寫上，這可是一個加分項(xiàng)，不過簡歷要符合實(shí)際，不可夸大。

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天貓店長工資高嗎？工作職責(zé)是什么？

很多商家開通天貓店鋪之后，并不是自己直接管理店鋪，而是招聘店長來管理店鋪，這樣自己就有更多的時間做其他的事情，且店長更加專業(yè)，更加懂得如何管理店鋪。那么，店長的工資高不高呢?

一、天貓店長工資高嗎?

天貓店長的工資高低取決于工作的具體情況和個人的能力水平。一般來說，天貓店長的薪資是由基本工資、績效獎金以及提成等多個方面組成的。對于基本工資，一般根據(jù)個人的工作經(jīng)驗(yàn)和能力水平制定，與其他行業(yè)相比可能并不算很高。

不過，一些大型的電商企業(yè)會給予一些額外的福利待遇，如五險一金、員工優(yōu)惠等。在績效獎金方面，天貓店長的工資可能會得到一定程度的提高，因?yàn)榭冃И劷鹗歉鶕?jù)個人的工作表現(xiàn)和所負(fù)責(zé)店鋪的銷售業(yè)績來決定的，表現(xiàn)越優(yōu)秀，獎金也就越多。

此外，天貓店長的提成收入也是一個比較重要的部分。提成收入主要是根據(jù)店鋪的銷售業(yè)績來計(jì)算的，銷售業(yè)績越高，提成也就越高。總的來說，天貓店長的工資高低受到多個因素的影響，但是在電商行業(yè)中，天貓店長的工資水平一般是比較穩(wěn)定和可觀的。

二、店長的工作職責(zé)是什么?

1.善用淘寶營銷工具，負(fù)責(zé)經(jīng)營店鋪產(chǎn)品，善于打造爆款并能優(yōu)化滯銷品;

2.負(fù)責(zé)整理淘寶數(shù)據(jù)，制成店鋪數(shù)據(jù)報(bào)表，對數(shù)據(jù)進(jìn)行專業(yè)分析，優(yōu)化店鋪流量;

3.對同行的店鋪數(shù)據(jù)進(jìn)行采集并評估，提升本店的整體競爭力;

4.負(fù)責(zé)策劃參加各種店鋪/產(chǎn)品營銷活動，能制定詳細(xì)的計(jì)劃并有效執(zhí)行;

5.負(fù)責(zé)全網(wǎng)多渠道宣傳推廣，提升店鋪整體銷量;6.配合公司日常經(jīng)營，完成領(lǐng)導(dǎo)布置其他工作，進(jìn)行跨部門間協(xié)作等。

總的來說，天貓店長的工資還是可以的，不過，也要看店長的能力，如果店長能力強(qiáng)，讓店鋪獲得了更多的收益，到店長手里的錢也會更多，因?yàn)榈觊L的提成一般是根據(jù)店鋪業(yè)績來計(jì)算的。

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