淘寶直播MCN機(jī)構(gòu)任務(wù)熱浪引擎細(xì)則

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一、背景

新一期的MCN機(jī)構(gòu)任務(wù)：

1，任務(wù)周期調(diào)整

月度任務(wù)變更為季度任務(wù)

2，任務(wù)難度更適中

機(jī)構(gòu)正常經(jīng)營即可完成基礎(chǔ)任務(wù)

未完成任務(wù)不再發(fā)放熱浪幣激勵(lì)

3，任務(wù)類型更豐富

新增進(jìn)階任務(wù)、拓展任務(wù)類型

4，激勵(lì)內(nèi)容更豐厚

對(duì)有增長潛力的機(jī)構(gòu)，進(jìn)行定制化任務(wù)考核

完成全部任務(wù)的機(jī)構(gòu)，可額外獲得最高當(dāng)季度基礎(chǔ)服務(wù)費(fèi)的15%(含基礎(chǔ)任務(wù)部分的5%)

二、任務(wù)時(shí)間

2023年4月1日-長期

注意：

任務(wù)按照季度進(jìn)行周期考核，4-6月為一個(gè)季度考核周期，7-9月為下個(gè)考核周期，以此類推，每3個(gè)自然月為一輪

本任務(wù)激勵(lì)政策為長期政策，政策變更及截止時(shí)間，以本規(guī)則或平臺(tái)對(duì)外公告為準(zhǔn)

三、整體任務(wù)考核規(guī)則

(一)任務(wù)周期

任務(wù)發(fā)放：

季度維度考核，每個(gè)季度的第一天，依據(jù)機(jī)構(gòu)該月的機(jī)構(gòu)等級(jí)進(jìn)行動(dòng)態(tài)任務(wù)發(fā)放

若機(jī)構(gòu)參與平臺(tái)定制化任務(wù)考核，則按照協(xié)議約定的考核方式及頁面展示的考核內(nèi)容進(jìn)行動(dòng)態(tài)任務(wù)發(fā)放

任務(wù)清算：

每個(gè)季度的最后一天，計(jì)算該季度中該機(jī)構(gòu)的任務(wù)完成情況

(二)任務(wù)分類

基礎(chǔ)任務(wù) 全量MCN機(jī)構(gòu) 累計(jì)最高5%

進(jìn)階任務(wù) 定向邀約MCN機(jī)構(gòu) 累計(jì)最高10%

拓展任務(wù) 定向邀約MCN機(jī)構(gòu) 累計(jì)最高15%

*注意：

參與進(jìn)階任務(wù)和拓展任務(wù)的機(jī)構(gòu)，需在基礎(chǔ)任務(wù)階段即開始定制化任務(wù)考核

任務(wù)為梯度任務(wù)，機(jī)構(gòu)獲得進(jìn)階任務(wù)激勵(lì)的前提是必須先完成基礎(chǔ)基礎(chǔ)任務(wù)，以此類推

四、基礎(chǔ)任務(wù)考核規(guī)則

(一)參與對(duì)象

適用于全量MCN機(jī)構(gòu)

(二)任務(wù)要求

活躍表現(xiàn)(月均活躍主播數(shù))

新手0個(gè) 青銅1個(gè) 白銀2個(gè) 黃金3個(gè) 鉆石4個(gè)

*注意：

機(jī)構(gòu)機(jī)構(gòu)等級(jí)說明，見《淘寶直播MCN機(jī)構(gòu)層級(jí)及權(quán)益》

月活躍主播數(shù)定義：自然月內(nèi)，主播有效開播天數(shù)≥4天。有效開播天數(shù)指：該自然天內(nèi)，全天累計(jì)開播時(shí)長達(dá)4小時(shí)以上，且至少有1場直播時(shí)長≥30分鐘

月均活躍主播數(shù)計(jì)算方式舉例：機(jī)構(gòu)在2023.4.1-2023.6.30日的任務(wù)周期內(nèi)，4月的月活躍主播數(shù)為5人，5月的月活躍主播數(shù)為6人，6月的月活躍主播數(shù)為4人，則該任務(wù)周期內(nèi)機(jī)構(gòu)的活躍表現(xiàn)(月均活躍主播數(shù))任務(wù)完成情況為(5+6+4)/3=5人。

(三)任務(wù)匯總(定期更新)

*注意：

平臺(tái)將視情況調(diào)整機(jī)構(gòu)任務(wù)，并會(huì)在每個(gè)季度調(diào)整前7天進(jìn)行公示

五、進(jìn)階、拓展任務(wù)考核規(guī)則

(一)參與對(duì)象

報(bào)名時(shí)間：每個(gè)季度任務(wù)考核開啟前上個(gè)自然月為報(bào)名期

報(bào)名資格：報(bào)名前三個(gè)自然月內(nèi)，平均單自然月的5%服務(wù)費(fèi)(又稱“傭金”)需在5萬元以上

報(bào)名方式：通過機(jī)構(gòu)專屬對(duì)接小二報(bào)名，并由平臺(tái)綜合審核通過，即可參與進(jìn)階和拓展任務(wù)考核

*具體內(nèi)容及計(jì)算方式請(qǐng)以最終產(chǎn)品上線頁面展示為準(zhǔn)

(二)任務(wù)要求

進(jìn)階、拓展任務(wù)需要機(jī)構(gòu)每個(gè)季度登錄機(jī)構(gòu)后臺(tái)進(jìn)行領(lǐng)取確認(rèn)

機(jī)構(gòu)具體考核的任務(wù)類型及考核指標(biāo)視機(jī)構(gòu)與平臺(tái)簽署的協(xié)議及產(chǎn)品頁面展示為準(zhǔn)

六、管理服務(wù)費(fèi)發(fā)放

平臺(tái)于考核任務(wù)結(jié)束次月，向機(jī)構(gòu)發(fā)放管理服務(wù)費(fèi)，管理服務(wù)費(fèi)金額相當(dāng)于機(jī)構(gòu)上季度基礎(chǔ)服務(wù)費(fèi)的5%-15%(最高)，視機(jī)構(gòu)完成情況而定，管理服務(wù)費(fèi)將發(fā)放至機(jī)構(gòu)賬戶

舉例：若A機(jī)構(gòu)完成了4-6月的MCN機(jī)構(gòu)任務(wù)，預(yù)計(jì)可在7月20-25日獲得管理服務(wù)費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)的內(nèi)容為4-6月賬期內(nèi)的最高15%的基礎(chǔ)服務(wù)費(fèi)(視任務(wù)完成情況而定)。

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