字節(jié)跳動宣布內(nèi)部調(diào)整-頭條 西瓜等業(yè)務(wù)并入抖音-字節(jié)跳動抖音

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11月2日，字節(jié)跳動CEO梁汝波發(fā)布內(nèi)部信宣布組織架構(gòu)調(diào)整。

內(nèi)部信稱，將按照“緊密配合的業(yè)務(wù)和團隊合并為業(yè)務(wù)板塊，通用性中臺發(fā)展為企業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)”的原則，做如下組織調(diào)整，成立六個業(yè)務(wù)板塊：頭條、西瓜、搜索、百科以及國內(nèi)垂直服務(wù)業(yè)務(wù)并入抖音。員工發(fā)展部門的技能與職業(yè)培訓(xùn)職能，轉(zhuǎn)型為職業(yè)教育業(yè)務(wù)，并入大力教育板塊。

此外，飛書、EE、EA合并成飛書業(yè)務(wù)板塊；火山引擎聚焦打造企業(yè)級技術(shù)服務(wù)云平臺；朝夕光年負責(zé)游戲研發(fā)與發(fā)行；TikTok負責(zé)TikTok平臺業(yè)務(wù)，同時也支持海外電商等延伸業(yè)務(wù)的發(fā)展。內(nèi)部信還宣布，各個業(yè)務(wù)板塊負責(zé)人將向梁汝波直接匯報。TikTok負責(zé)人周受資不再兼任字節(jié)跳動CFO，公司財務(wù)部向梁汝波匯報。信中稱，以上組織結(jié)構(gòu)及系統(tǒng)配置調(diào)整，將會陸續(xù)完成。

這是該公司最新一次組織調(diào)整，今年5月，張一鳴在內(nèi)部全員信稱，他和梁汝波將于2023年底前完成字節(jié)跳動CEO職責(zé)的過渡交接。此次組織調(diào)整，意味著交接已如期完成。

公開數(shù)據(jù)顯示，字節(jié)跳動全球員工數(shù)超過11萬人，業(yè)務(wù)覆蓋超過150個國家與地區(qū)。

值得一提的是，據(jù)36氪報道，抖音團隊于近期完成一輪組織架構(gòu)調(diào)整，市場負責(zé)人支穎接管運營部門，直播負責(zé)人韓尚佑兼管本地生活業(yè)務(wù)。

此次調(diào)整前，抖音的產(chǎn)品、運營以及本地生活業(yè)務(wù)均由抖音負責(zé)人Seven負責(zé)。調(diào)整后，現(xiàn)運營負責(zé)人yoyo向支穎匯報，本地生活負責(zé)人李然等向韓尚佑匯報，Seven實際負責(zé)的業(yè)務(wù)只剩產(chǎn)品。支穎、韓尚佑與Seven均直接向字節(jié)跳動中國區(qū)CEO張楠匯報。

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